A まず何のためにホームページを作るのかを明確にし、その課題解決のためのサイト設計と、費用対効果から見た予算設定をすることが重要です。
初期プランニングから、公開後の更新計画も含めてお手伝いしておりますので、お気軽にお問い合わせください。




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A 現在のカタログの用途、配布頻度、訴求内容をチェックいたします。
仕様変更によってコストパフォーマンスが向上する可能性があります。
またデジタル化(PDFファイルやWEBカタログ)し、ホームページで公開することで、印刷コストを削減できる場合もあります。
お気軽にお問い合わせください。



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A 確かに超有名企業には多くの学生が集まります。しかし、もっとも重要なのは莫大なエントリーを稼ぐことではなく、採用すべき人材像を明確にし、そのために必要な母集団をいかにして形成するかです。
WEB上での採用活動の特徴は、オープンなことであり、やり方ひとつで中小・ベンチャー企業でも最適な母集団を形成することが出来ます。


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A いまや学生の就職活動は、リクナビに登録することから始まると言っても過言ではありません。学生がメインに利用している就職サイト調査ではリクナビが91.4%というデータもあります。母集団形成メディアとして活用することは、採用成功への近道ではあります。しかしただ掲載するだけでは、「エントリーは多いけど、セミナーに呼び込めない」といった事態に陥りかねません。訴求力の高い原稿作成をはじめ、適切なコミュニケーション設計が不可欠です。
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